Студенту в помощь: готовые базы работ и оригинальные работы на заказ!
  • Мы работаем:
    Пн-Вс    08:30 - 22:30
  • E-mail:
    info@diplom-rf.com
  • Skype:
    diplom-rf
  • Телефон:
    +7 951 444 1339

Тема: Характеристика методов психологии труда

Характеристика методов психологии труда
Предмет: Психология
Тип работы: Контрольная
Год написания: 2016
Количество страниц: 23
Количество источников: 14
Номер заказа: 3-64-00076
Цена: 250 рублей
Купить работу

Информация о контрольной работе "Характеристика методов психологии труда":


Оглавление:
Введение
1. Сводка всех основных методов психологии труда в обобщенном виде
2. Метод непосредственного наблюдения
3. Трудовой метод
Заключение
Библиографический список

Введение:
КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:
В связи с этим трудно согласиться с теми, кто считает, что в практических исследованиях можно разрешать самостоятельно пользоваться психологическими методами лицам, не имеющим достаточной психологической подготовки.
В психологии труда большинство методов могут применяться в трех довольно самостоятельных планах:
1) для психологического анализа профессиональной деятельности, т. е. для «психологии профессий»;
2) для разнообразных конкретных исследований (подбора кадров, производственного обучения, утомления, различной рационализации и т. д.);
3) для исследования конкретной личности, ее мотивов, потребностей, склонностей, способностей и др.
Первый и второй планы предполагают применение методов к группе лиц, выполняющих определенный вид профессиональной деятельности. Третий план предусматривает использование методов применительно к конкретному человеку, но в разных видах его деятельности (во время профессиональной работы, в перерывах работы, в часы отдыха и досуга).
В зависимости от характера исследования чаще всего один из методов является основным, но, как правило, он дополняется рядом других методов.
Обычно в учебных пособиях в самой разнообразной последовательности излагается сущность каждого метода. Вместе с тем более целесообразно дать сначала сводку всех основных методов психологии труда в обобщенном виде, посмотреть на весь арсенал методов как бы с «птичьего полета». Для этой цели их необходимо представить в виде общей схемы и лишь, затем раскрыть основное содержание каждого метода. Естественно, что как всякая схема она дает упрощенное представление о совокупности методов психологии труда. Она, конечно, не может отражать всех взаимосвязей между отдельными методами, но зато позволяет сразу сориентироваться в том комплексе методов, которыми пользуется психология труда.

Источники:

Купить работу