Студенту в помощь: готовые базы работ и оригинальные работы на заказ!
  • Мы работаем:
    Пн-Вс    08:30 - 22:30
  • E-mail:
    info@diplom-rf.com
  • Skype:
    diplom-rf
  • Телефон:
    +7 951 444 1339

Тема: Отчет по преддипломной практике Совершенствование оплаты труда на примере ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод»

Отчет  по преддипломной практике  Совершенствование оплаты труда на примере ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод»
Предмет: Бухгалтерский учет и Аудит
Тип работы: Практика
Год написания: 2016
Количество страниц: 59
Количество источников: 20
Номер заказа: 5-16-00010
Цена: 1,500 рублей
Купить работу

Информация о работе "Отчет по преддипломной практике Совершенствование оплаты труда на примере ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод»":


Оглавление:
Введение
1. Общая характеристика предприятия
2.​ Краткий анализ финансового состояния предприятия
3.​ Организационная структура
4.​ Формы оплаты труда на предприятии
5.​ Анализ системы оплаты труда на предприятии
6.​ Анализ связи между производительностью труда и размером оплаты труда
7.​ Анализ существующей системы: недостатки, слабые стороны
8. Мероприятия по совершенствованию существующей системы оплаты труда
Заключение
Библиографический список
Приложения
ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Отчет о прибылях и убытках
ПРИЛОЖЕНИЕ 2. Сравнительный баланс
ПРИЛОЖЕНИЕ 3. Организационная структура управления ЗАО «КМЭЗ»
ПРИЛОЖЕНИЕ 4. Состав фактического фонда заработной платы

Введение:
КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:
Целью данной работы является составление отчета по преддипломной практике, связанного с анализом системы оплаты труда на предприятии ЗАО «КМЭЗ» и разработка предложений по ее совершенствованию.
Для осуществления поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- дать характеристику финансового состояния ЗАО «КМЭЗ»;
- изучить существующую систему оплаты труда на предприятии;
- изучить недостатки системы оплаты труда на предприятия;
- разработать мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда ЗАО «КМЭЗ».
Объектом практики является ЗАО «КМЭЗ».
Предмет исследования – анализ и развитие системы оплаты труда на предприятии ЗАО «КМЭЗ».
В ходе исследования автор руководствовался теоретическими положениями и методологическими принципами экономической науки. В ходе практики применены методы статистического, экономического и логического анализа, в том числе сопоставительный экономический анализ, группировки, наблюдения и системный анализ. Для анализа социально-экономических особенностей оплаты труда были использованы эволюционный и системный подходы.
Отчет состоит из введения, восьми глав (частей), заключения, библиографического списка и приложений.

Источники:

Купить работу